Dolarový index obrátil do zisku. Euro proti dolaru umazalo část předchozích zisků, drží se však stále nad 1,2000 EURUSD. Měny regionu střední a východní Evropy oslabují. Koruna se posunula nad 26,35 za euro.

Analýza: Růst mezd o 5 % zvýší náklady firmě o miliony ročně

 Případné pětiprocentní navýšení mezd, které požadují odbory, by zvýšilo náklady firmě s 50 zaměstnanci o více než milion korun ročně. V případě menší firmy s deseti zaměstnanci by to bylo přes 211.000 korun. Vyplývá to z analýzy daňově poradenské společnosti KODAP. Za navýšením by byly především vyšší odvody na zdravotní a sociální pojištění.

Výpočty firma provedla na příkladu bezdětného zaměstnance s průměrným hrubým příjmem 26.287 korun. „Po pětiprocentním navýšení jeho čistá mzda vzroste o 914 korun, tedy na 21.084 Kč. Zato zaměstnavateli vzrostou mzdové náklady na jednoho zaměstnance o 1763 korun, protože se zvýší také platba na sociální a zdravotní pojištění,“ uvedla Jana Janoušková z firmy KODAP. Po pětiprocentním navýšení platů by tak podniku s deseti zaměstnanci stouply celkové mzdové náklady o 211.560 korun za rok a firma s 50 zaměstnanci zaplatí po navýšení více než milion korun ročně, dodala Janoušková.

Podle údajů Českého statistického úřadu rostly loni zisky nefinančních podniků o 12,4 procenta, za první čtvrtletí letošního roku o téměř deset procent. Mzdy zaměstnanců se proti tomu zvýšily reálně o 2,1 procenta. To se nelíbí odborářům, kteří tvrdí, že firmy mají pro růst mezd dostatečné finanční kapacity.

Navýšení mezd o pět procent u průměrně placeného zaměstnance uplatňujícího pouze slevu na poplatníka a dopad na firmy

       
Růst hrubého příjmu měsíčně o  1 315 Kč    
Růst čistého příjmu měsíčně o  914 Kč    
Růst osobních nákladů zaměstnavatele měsíčně o  1 763 Kč    
    měsíc rok
při 50 zaměstnaních nárůst nákladů zaměstnavatele    88 150 Kč 1 057 800 Kč
při 10 zaměstnaních nárůst nákladů zaměstnavatele    17 630 Kč 211 560 Kč

Newsletter