HR

Načítat příspěvky po

Lidský úsudek je ve výběru zaměstnance stále nenahraditelný

Umělá inteligence se skvěle hodí pro zpracování dat uchazečů o práci. Ale nechat ji kompletně vybrat toho správného? Raději zatím ne. Tak by se v kostce dal popsat postoj Milana Nováka, šéfa personální agentury GoodCall. Novákova firma experimentuje s AI a snaží se najít správný způsob, jak tuto technologii implementovat do své denní činnosti. GoodCall už dokonce dokáže kvantifikovat potenciální úsporu, kterou přináší AI. Díky tomu se už dnes dá předpokládat, jak se v budoucnu změní práce personalistů.

Právě se stalo

17. 10. 2025

Prezidentka ECB Lagardeová: Zranitelnost likvidity zůstává zvýšená.

17. 10. 2025

Nagel z ECB: Myšlenka kancléře Merze na vytvoření evropské burzy by byla silným signálem pro Evropu jako podnikatelské prostředí.

17. 10. 2025

Americký prezident Donald Trump ve čtvrtek opět podal žalobu na deník The New York Times (NYT) o 15 miliard dolarů (317,7 miliardy Kč) za pomluvu poté, co federální soudce na Floridě jeho první pokus v září zamítl.

17. 10. 2025

Pill z BoE: Program kvantitativního uvolňování nebyl nepřiměřený ve srovnání s ostatními centrálními bankami a nesouvisel s vyšší inflací ve Spojeném království.

Další zprávy

Newsletter