HR
Načítat příspěvky po
Lidský úsudek je ve výběru zaměstnance stále nenahraditelný
Umělá inteligence se skvěle hodí pro zpracování dat uchazečů o práci. Ale nechat ji kompletně vybrat toho správného? Raději zatím ne. Tak by se v kostce dal popsat postoj Milana Nováka, šéfa personální agentury GoodCall. Novákova firma experimentuje s AI a snaží se najít správný způsob, jak tuto technologii implementovat do své denní činnosti. GoodCall už dokonce dokáže kvantifikovat potenciální úsporu, kterou přináší AI. Díky tomu se už dnes dá předpokládat, jak se v budoucnu změní práce personalistů.
Právě se stalo
15:41
Donald Trump během svého vystoupení v Davosu uvedl, že USA chtějí okamžitě jednat o získání Grónska, ale bez použití síly. Evropské lídry zároveň kritizoval s tím, že jejich země už „nejsou rozpoznatelné“.
15:15
Za mýtné na českých dálnicích a vybraných silnicích první třídy zaplatili dopravci loni 19,1 mld. Kč, meziročně o 11,3 % více. Jen v prosinci činil výběr mýtného 1,35 mld. Kč, meziročně o 15,8 % více.
14:31
V Česku roste využívání umělé inteligence ve firmách – loni ji používalo 18 % podniků, což je mírně pod průměrem EU. Generativní AI pro tvorbu textů či kódu ale využívá 13 % českých firem, tedy více než evropský průměr, vyplývá z dat ČSÚ.
13:45
Fondy a spekulanti přešli na dlouhé pozice v evropském plynu poté, co chladné počasí a uzavírání shortů zvýšily ceny futures o 30 % za týden. Podle dat Intercontinental Exchange se tak stalo po ústupu z krátkých pozic, které fondy držely od konce listopadu.
12:32
