
Roklen24
Redakce Roklen24.cz
Seznam článků
Česká firma ZAT finišuje s dodávkami pro francouzské jaderné elektrárny
Posledních deset procent z 58 skříní řídicího systému zbývá příbramské firmě ZAT...
ČSÚ: Ceny výrobců opět významně rostly
Meziměsíčně se zvýšily ceny zemědělských výrobců o 2,9 %, průmyslových výrobců o 0,9 % a stavebních...
Fincentrum Hypoindex květen 2021: Zájem o hypotéky nepolevuje – navzdory růstu sazeb
Průměrná úroková sazba hypoték se po šesti měsících vrátila nad hranici dvou...
JLL jmenovala Steffena Walviuse Head of Sustainability Services & ESG
Mezinárodní realitní poradenská společnost JLL dnes oznámila jmenování Steffena Walviuse na pozici...
Za tři měsíce prodeje jako za půl roku, luxusní nemovitosti jsou v kurzu
Ceny nemovitostí jsou stále vysoké, ale zájem o jejich koupi neklesá, právě...
Startup Supersoused vyrostl meziročně o 48 %, hlásí 6 tisíc registrovaných uživatelů a nadále rozšiřuje interní tým
Startup Supersoused, který přináší tržiště vzájemné sousedské výpomoci i montážní a instalační...
LovelyData.cz: Proč se učit data?
Doba je nejistá a zdá se, že k jakékoliv změně dojde velmi pozvolna....
Safetica se připravuje k expanzi, představila manažera product marketingu a manažerku HR
Brněnská technologická firma Safetica oznámila nové posily svého týmu před spuštěním nové...
Popularita videoobsahu na internetu stále stoupá. Toho si je vědom i fond DEPO Ventures a investuje do jihoafrické sportovní streamovací platformy Pulse
Startup Pulse z Kapského Města chce změnit zavedené zvyky na poli streamování....
Marketing Twista povede Pavel Rath. Jeho hlavním cílem je rozšířit povědomí o Twistu a jeho produktech
Český fintechový startup Twisto oznámil posilu ve svém vedení, která má za...
BCV solutions: Díky implementaci IdM má Český hydrometeorologický ústav podrobný přehled o identitách
„Po zavedení IDM jsme získali nejen efektivní nástroj pro správu uživatelských účtů...
Lidem chybí pracovní rituály. S návratem do kanceláří budou mít firmy problém
Chybí nám rituály! Home officy, nedostatek společných aktivit a nejistota posledních měsíců komunikaci značně odosobnila a lidé postrádají pracovní rituály. V hybridním způsobu práce, který nás po skončení pandemie koronaviru čeká, to řada firem silně pocítí.